일상/독서 리뷰 및 일상 (2) 썸네일형 리스트형 2024년 KPT 회고 및 2025년 To-Do List 2024년 총평 정량적으로는 목표했던 바가 모두 이루어진 해이다. 일상을 환기시켜줄 새로운 취미도 찾았다.다만 연애사업이 아쉬웠다. 25년에는 좋은 인연이 생기기를.. KEEP [업무] 적극적인 자세로 업무 임하기신생 신사업 조직의 데이터 분석가로 발령받은 이후 'PM스러운' 일을 해야되는 상황도 많고, 의사결정을 해버리고 진행시켜야되는 사항들도 많았다. 이에 하반기부터는 신규 POC를 맡아 많은 것들을 내 자체적으로 의사결정하고, 에스컬레이팅 시켜야할 일들을 적절히 취사선택하고,(제 시간에 일이 끝나도록) 주도적으로 일을 진행했다. 결과적으로 준비했던 POC는 수주에 성공했고, (물론,, 전적으로 팀 리더님의 영업력 덕분이다.) 무리없이 착수/진행되어 최근에 종료까지 문제없이 진행되었다. (그리고 개인.. 회고 방법론 : KPTIE (KPT 회고 기반) 회고 방법론에는 KPT, 4L, 5F등의 방법들이 있음. 이들의 핵심 메세지는 비슷하며, 방법론 보다는 정말로 자신이 했던 일에 대해 생각하고, 그 후에 무엇을 할지를 고민하는 '회고'를 하는게 중요함. 링크드인에서 우연히 본 머신러닝 엔지니어 변성윤님의 커스터마이징 버전인 KIPET에 대해 소개하고자 함 KIPET KPT 회고에서 확장해서 Insight, Emotion을 추가K : 유지하고 싶은 것I : Insight, 깨달음P : 개선하고 싶은 것E : Emotion, 감정 점수와 그 이유T : 시도하고 싶은 것개인이든 프로젝트든 감정이 좋냐 나쁘냐에 따라 퍼포먼스가 좌지우지 되어 E를 추가하셨는데, 이 부분에 대해서도 전적으로 동의함.경영학에서 사람의 감정과 프로젝트의 생산성 간의 유의미한 상관성을.. 이전 1 다음
